644024, г. Омск, пр. К. Маркса, д.4

+7 (3812) 314-787 / 314-107

Союз
Главная Правовая защита В детских садах закипела работа с бумагой

В детских садах закипела работа с бумагой

24.09.2013 14:56

По результатам проведенных правовым инспектором труда профсоюзов Е.И. Щукиной проверок в БДОУ г. Омска «Детский сад № 310» и БДОУ г. Омска «Детский сад № 349 общеразвивающего вида» были выданы представления об устранении допущенных нарушений норм трудового законодательства.

Реагируя на представление, заведующая детским садом № 310 Е.Р. Козьмина приняла меры по устранению допущенных нарушений: локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, приняты с учётом мнения первичной профсоюзной организации, условия Правил внутреннего трудового распорядка приведены в соответствие с нормами действующего трудового законодательства, оформлены дополнительные соглашения к трудовым договорам всех работников, в которых отражены все обязательные условия, оформлены дополнительные соглашения к трудовым договорам работникам, совмещающим должности, личные - карточки формы Т-2 заполнены в соответствии с требованием «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки», организована работа по недопущению порядка оформления прекращения трудовых договоров с работниками.

Заведующей детским садом № 349 С.С. Орловой также были приняты меры по устранению допущенных нарушений: локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, приняты с учётом мнения первичной профсоюзной организации, оформлены дополнительные соглашения к трудовым договорам всех работников, в которых отражены все обязательные условия, правила внутреннего трудового распорядка приведены в соответствие с нормами действующего трудового законодательства, оформлены дополнительные соглашения к трудовым договорам работникам, совмещающим должности, вновь принимаемые работники знакомятся под роспись с локальными нормативными актами, коллективным договором, графики сменности утверждаются с учетом мнения первичной профсоюзной организации, заведен учет сверхурочной работы каждого работника, приказы о приеме, увольнении объявлены работникам под расписку, личные карточки формы Т-2 заполнены в соответствии с требованием «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки». 

Подписаться на рассылку

 

 

Наверх