Очередная победа в суде

Определением Советского районного суда города Омска под давлением неопровержимых доказательств нарушения трудовых прав работника в судебном заседании утверждено заключенное между истцом Шиминой Анной Юрьевной и ответчиком Казенным образовательным учреждением Омской области «Специальная (коррекционная) начальная школа - детский сад № 292 У вида» мировое соглашение. В соответствии с ним ответчик выполнил следующие условия:

- отменил приказ № 151-к от 29 ноября 2011 года об увольнении работника по п. 1 ст. 71 ТК РФ;

- изменил в трудовой книжке Шиминой А.Р. формулировку увольнения п. 1 ст. 71 ТК РФ «неудовлетворительные результаты испытания»;

- изменил дату прекращения трудовых отношений с 30.11.2011 года на 09.12.2011 года;

- возместил истцу заработную плату за вынужденный прогул в размере 6833 рубля 38 копеек;

- внес в трудовую книжку Шиминой А.Р. запись о недействительности прежней - № 14 от 30.11.2011 года об увольнении;

- уплатил истцу 2000 рублей в счет компенсации морального вреда.

Интересы истца в суде представляла правовой инспектор труда профсоюзов ТОО «ФОП» Е.А.Хмельницкая.