Постановление № 43 от 27 декабря 2023 г.

9 сентября 2015 года между Государственным учреждением – Омским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации и Омским областным союзом организаций профсоюзов «Федерация омских профсоюзов» (далее – ФОП) было заключено Соглашение о взаимодействии и сотрудничестве. 30 ноября 2021 года аналогичное соглашение было заключено между ФОП и Государственным учреждением – Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Омской области. Данные соглашения прекратили свое действие в декабре 2022 года в связи с процедурой объединения двух вышеназванных Фондов.

9 декабря 2022 года распоряжением Правления Пенсионного Фонда России было учреждено Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области с передачей ему полномочий Омских отделений Фонда социального страхования РФ и Пенсионного Фонда РФ. Возникла необходимость подписания нового соглашения.

Президиум ФОП п о с т а н о в л я е т:

1. Председателю ФОП Моисеенко С.В. подписать Соглашение о взаимодействии между ФОП и Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области (далее – Соглашение) (прилагается).

2. Рекомендовать членским профсоюзным организациям ФОП осуществлять профсоюзный контроль за выполнением работодателями обязанностей по социальному страхованию работников, ориентируясь в своей работе на принятое Соглашение.

3. Отделу по социальным вопросам и работе с молодежью ФОП оказывать методическую помощь членским организациями ФОП по вопросам социального страхования членов профсоюзов.

4.     Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя ФОП Обухова О.В.

Председатель С.В. Моисеенко

 

Приложение  

 

СОГЛАШЕНИЕ О ВЗАИМОДЕЙСТВИИ

между Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области и Омским областным союзом
организаций профсоюзов «Федерация омских профсоюзов»

 

город Омск                                                              «27» декабря 2023 года

 

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области, именуемое в дальнейшем «Отделение», в лице управляющего Ступичевой Ольги Ивановны, действующего на основании  Положения об Отделении, утвержденного  распоряжением Правления ПФР от 9 декабря 2022 года №831 р , с одной стороны, и Омский областной союз организаций профсоюзов «Федерация омских профсоюзов», именуемый в дальнейшем «ФОП» в лице председателя Моисеенко Сергей Владимировича, действующего на основании Устава, с другой стороны, совместно именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили Соглашение о взаимодействии, именуемое в дальнейшем "Соглашение", о нижеследующем:

1. ЦЕЛЬ СОГЛАШЕНИЯ

1. Целью Соглашения является реализация положений законодательства Российской Федерации, направленная на неукоснительное исполнение обязанностей застрахованными лицами и страхователями, а также защиту их прав.

2. ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ

2. Предметом Соглашения являются организация и осуществление на безвозмездной основе информационного и организационного взаимодействия Сторон, направленного на реализацию цели Соглашения (далее – взаимодействие).

3. ПРИНЦИПЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ

3.1. Стороны при организации взаимодействия руководствуются следующими принципами:

3.1.1. Законности и максимально полного использования потенциала Сторон.

3.1.2. Равноправного партнерства и взаимного уважения Сторон.

3.1.3. Соблюдения служебной и иной охраняемой законом тайны.

3.1.4. Обеспечение защиты информации и контроля доступа к информации.

3.2. При взаимодействии Стороны не несут взаимных финансовых обязательств.

3.3. Стороны признают, что электронные документы, полученные ими в порядке, предусмотренном Соглашением, юридически эквивалентны документам на бумажных носителях, заверенным соответствующими подписями и оттиском печатей Сторон.

4. ПОРЯДОК ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ

4.1. Стороны в рамках действующего законодательства Российской Федерации осуществляют взаимодействие путем:

4.1.1 Проведения консультаций, совместных совещаний в целях выработки согласованных решений и предложений.

4.1.2. Планирования совместной деятельности по выполнению Соглашения.

4.1.3. Обмена информационными материалами.

4.2. Для осуществления обмена информацией назначаются уполномоченные лица ответственных структурных подразделений Сторон.

Список уполномоченных лиц с указанием должности, фамилии, имени, отчества (при наличии) и номера телефона письменно доводится до сведения другой Стороны.

4.3. Электронные документы, представляемые Сторонами в соответствии с Соглашением, подтверждения на бумажном носителе не требуют.

5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

5.1. Отделение в рамках реализации своих полномочий:

5.1.1. Готовит методические рекомендации для включения в коллективные договоры и разработки мероприятий, обеспечивающих дальнейшую реализацию законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании, о системе индивидуального (персонифицированного) учета в целях обеспечения реализации прав трудящихся  в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, о представлении сведений о трудовой деятельности, о порядке инвестирования средств пенсионных накоплений.

5.1.2. С целью повышения финансовой и правовой грамотности населения по вопросам формирования средств пенсионных накоплений, развития системы гарантирования прав застрахованных лиц в системе обязательного пенсионного страхования, формирования сведений о трудовой деятельности проводит совместную с ФОП информационно-разъяснительную работу.

5.1.3. Предоставляет ФОП информационный материал для использования в средствах массовой информации, в том числе в газете ФОП «Позиция», для разъяснения целей и задач основных положений законодательства Российской Федерации о страховых пенсиях, о порядке формирования пенсионных прав и расчете пенсии, о социальных выплатах различным категориям граждан.

5.1.4. Организует обучение профсоюзного актива, членов рабочих групп, специалистов кадровых и финансовых служб организаций основам пенсионного страхования и индивидуального (персонифицированного) учета.

5.1.5. Распространяет опыт электронного информационного взаимодействия органов Отделения, работодателей всех форм собственности и работников в профсоюзных организациях в целях обеспечения пенсионных прав трудящихся, в том числе повышения качества предоставления государственных услуг в электронном виде, развития электронного информационного взаимодействия.

5.1.6. Проводит информационно-разъяснительную работу' среди страхователей и профсоюзного актива по актуальным вопросам обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, оказывает им методическую, практическую помощь.

5.1.7. На основе рекомендаций органа медико-социальной экспертизы обеспечивает реализацию мероприятий, направленных на профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, включая содействие в получении профессиональною образования (дополнительного профессионального образования), трудоустройства.

5.1.8. Осуществляет сопровождение застрахованных лиц в процессе профессионального обучения (дополнительного профессионального образования), трудоустройства.

5.1.9. По согласованному плану участвует в проведении учебно-тематических семинаров, организуемых ФОП.

5.2. ФОП в рамках реализации своих полномочий:

5.2.1. В целях обеспечения исполнения законодательства Российской Федерации и настоящего Соглашения содействует:

- повышению уровня заработной платы, улучшению условий труда и социального обеспечения трудящихся;

- включению в коллективные договоры обязательств для работодателей:

· по осуществлению обязательного социального страхования работников в порядке, установленном федеральными законами;

· по своевременному представлению в органы СФР законодательно установленных отчетов и сведений о трудовой деятельности;

· по своевременной уплате страховых взносов;

- созданию рабочих групп (комиссий) по пенсионному обеспечению из работников организаций, для контроля исполнения обязательств работодателя перед работниками по обеспечению их пенсионных прав, в том числе по вопросам начисления и уплаты в полном объеме страховых взносов;

- включению представителя страховщика в состав комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве в результате аварий, катастроф, дорожно-транспортных происшествий;

- размещению информации СФР на всех информационных площадках, ресурсах ФОП, в том числе в газете «Позиция», в целях информирования членов трудовых коллективов об изменениях пенсионного законодательства и законодательства о социальных выплатах, о защите трудовых и пенсионных прав;

- организации и развитию электронного информационного взаимодействия СФР и:

· работодателей всех форм собственности по представлению законодательно установленной отчетности в Отделение;

· работников через электронные сервисы Отделения, в том числе по направлению в Отделение заявлений об установлении и доставке пенсий в электронном виде.

5.2.2. Проводит регулярную разъяснительную работу по обеспечению прав и обязанностей трудящихся, предусмотренных федеральными законами, по теме легализации трудовых отношений и заработной платы.

5.2.3. Организует с участием специалистов Отделения обучение профсоюзного актива по вопросам пенсионного законодательства, в том числе, через профсоюзные средства массовой информации, и участвует в общественной защите пенсионных прав работников в суде.

5.2.4. Принимает меры по обеспечению общественного контроля за соблюдением трудового законодательства работодателями в целях легализации трудовых отношений.

5.2.5. Осуществляет наблюдение (контроль) за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах в организациях, где имеются первичные профсоюзные организации или их структурные подразделения.

5.2.6. Оказывает содействие в трудоустройстве (перевод на легкий труд, создание рабочих мест для инвалидов), профессиональной реабилитации.

5.2.7. Оказывает правовую помощь пострадавшим на производстве членам профсоюза.

5.3. При реализации Соглашения Стороны вправе:

5.3.1.  Осуществлять взаимодействие в соответствии с условиями Соглашения.

5.3.2. Использовать и обрабатывать полученную информацию в соответствии с законодательством Российской Федерации и целями, закрепленными Соглашением.

5.3.4. Обеспечивать защиту информации, передаваемой и получаемой в рамках реализации Соглашения, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.4. В случае невозможности исполнения обязательств по Соглашению Стороны немедленно извещают друг друга о приостановлении обязательств.

 

6. ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТИ И БЕЗОПАСНОСТИ СВЕДЕНИЙ ПРИ ИХ ПЕРЕДАЧЕ И ОБРАБОТКЕ

6.1. Стороны обеспечивают конфиденциальность и безопасность персональных данных в соответствии с федеральными законами от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных», от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации».

7. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

7.1. Стороны несут ответственность за использование полученной в рамках Соглашения информации. Стороны обязуются использовать указанную информацию исключительно для выполнения задач и реализации полномочий, установленных законодательством Российской Федерации и Соглашением.

7.2. Осуществление Сторонами мероприятий, направленных на исполнение обязанностей, предусмотренных Соглашением, приостанавливается на время действия обстоятельств непреодолимой силы и возобновляется после прекращения их действия.

8. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

8.1. Соглашение составлено в двух подлинных экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой Стороны и вступает в силу с момента подписания Сторонами.

8.2. Любая из Сторон имеет право инициировать внесение изменений или дополнений в Соглашение.

Все изменения и дополнения в Соглашение могут быть внесены только при обоюдном согласии Сторон, оформляются в письменном виде в форме дополнительных соглашений, являющихся неотъемлемой частью настоящего Соглашения, и вступают в силу с даты их подписания Сторонами.

8.3. В случае изменения реквизитов Стороны должны уведомить друг друга письменно в течение 10 (десяти) дней с момента изменения реквизитов.

8.4. Стороны не вправе передавать свои права и обязанности по Соглашению третьим лицам без внесения изменений в Соглашение.

8.5. Соглашение может быть расторгнуто по инициативе одной из Сторон, о чем необходимо письменно уведомить другую Сторону не позднее, чем за 30 (тридцать) календарных дней до предполагаемой даты расторжения Соглашения, либо по обоюдному согласию Сторон.

9. АДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН

Отделение Фонда пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Омской области

644099, г. Омск, ул. Чапаева, 71/1

Управляющий Отделением Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области О.И. Ступичева

Омский областной союз организаций профсоюзов «Федерация омских профсоюзов»

644024, г. Омск, пр. К. Маркса, 4

Председатель Омского областного союза организаций профсоюзов «Федерация омских профсоюзов» С.В. Моисеенко